Penser et pratiquer les ressources humaines dans l'industrie

Le monde industriel du début du 21e siècle se caractérise par des mutations
tant environnementales que technologiques, communicationnelles, culturelles,
organisationnelles ou financières. En tant que pilote du changement et du
capital humain des entreprises, les ressources humaines tiennent une place
privilégiée. Cet ouvrage regroupe les réflexions qu'ont menées praticiens et
théoriciens des RH, pour guider la GRH face à ce challenge en proposant des
solutions pour repenser quotidiennement l'organisation et rebondir sur des
pratiques toujours plus efficaces.